Źródło: inTARnet.pl

   Szefem Wydziału Kultury może być tylko urzędnik   -   23/1/2008

Wiele emocji i komentarzy wywołuje ogłoszony początkiem stycznia konkurs na dyrektora Wydziału Kultury Urzędu Miasta Tarnowa – stanowisko to zwolniło się po objęciu przez dotychczasową szefową wydziału panią Agnieszkę Kawę fotela dyrektorskiego w Mościckim Centrum Kultury. Z postawionych przez magistrat wymagań co do kwalifikacji wynika, że tarnowską kulturą zarządzać może... tylko urzędnik. Twórcy, ludzie kultury – już na starcie na to stanowisko nie mają żadnych szans...

Ogloszenie

>

Kluczowe są tu wymagania obligatoryjne, niezbędne – wśród nich znajdujemy zapis o posiadaniu łącznie co najmniej pięcioletniego stażu pracy, w tym co najmniej dwuletniego stażu pracy: na stanowiskach urzędniczych w jednostkach, tj. urzędzie marszałkowskim, wojewódzkich samorządowych jednostkach organizacyjnych, starostwie powiatowym, powiatowych jednostkach organizacyjnych, urzędzie gminy, w jednostkach pomocniczych gminy oraz w gminnych jednostkach i zakładach budżetowych, biurach (ich odpowiednikach) związków jednostek samorządu terytorialnego oraz zakładów budżetowych utworzonych przez te związki, biurach (ich odpowiednikach) jednostek administracyjnych jednostek samorządu terytorialnego, lub: w służbie cywilnej, lub w służbie zagranicznej, z wyjątkiem stanowisk obsługi, lub w innych urzędach państwowych, z wyjątkiem stanowisk pomocniczych i obsługi, lub na kierowniczych stanowiskach państwowych(...).
Ten zapis praktycznie eliminuje większość osób zajmujących się kulturą nie będących urzędnikami, artystów, twórców, czy nawet menadżerów, osoby prowadzące własną działalność gospodarczą o charakterze kulturalnym itp. – osoby niekiedy posiadające rozliczne, osobiste kontakty z ludźmi kultury i sztuki, cieszące się uznaniem w kraju i za granicą.

Gdyby jednak zdarzyło się, że ten czy ów artysta miał w swoim życiu jakiś urzędniczy epizod, z pewnością przegra z urzędnikiem spełniającym preferowane „wymagania dodatkowe”, a wśród nich znajdują się następujące oczekiwania wobec kandydatów: ukończone studia wyższe lub podyplomowe związane z zarządzaniem w instytucjach kultury lub pokrewne, znajomość zagadnień wynikających z pracy na stanowisku dyrektora, w tym znajomość aktów prawnych związanych z funkcjonowaniem administracji samorządowej oraz instytucji kultury, finansów publicznych, zamówień publicznych i procedur administracyjnych, znajomość zagadnień wynikających z pracy w danym wydziale, w tym w szczególności znajomość ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (Dz. U. z 2001 r. Nr 13, poz. 123 z późn. zm.), ustawy z dnia 22 sierpnia 1997 r. o bezpieczeństwie imprez masowych (Dz. U. z 2005 r. Nr 108, poz. 909 z późn. zm.) oraz przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego (...)

Cóż, termin składania aplikacji upływa 31 stycznia i być może wkrótce po tej dacie dowiemy się, kto będzie kierował tarnowską kulturą. Jednak trochę szkoda, że kolejny raz tym, którzy układali listę wymagań zabrakło odwagi na przyjęcie takich rozwiązań, dzięki którym szanse na objęcie stanowisko dyrektora Wydziału Kultury UMT miałby także człowiek kultury, nie zaś jedynie „urzędnik od kultury”.
M. Poświatowski

MySQL Error : Connection Error
Error Number: 0 
Date        : Fri, April 19, 2024 20:07:06
IP          : 3.137.178.133
Browser     : Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; +claudebot@anthropic.com)
Referer     : 
PHP Version : 4.4.9
OS          : Linux
Server      : Apache
Server Name : www.intarnet.pl
Script Name : /www1.atlas.okay.pl/index_full.html